ESG – Höhere Lohntransparenz verbessert Leistung der ganzen Firma
Die Lohntransparenz ist in den vergangenen Jahren auch als Maßnahme zur Beseitigung von Geschlechterdifferenzen bei Löhnen ein immer wichtigeres ESG-Thema geworden. Firmen mit höherer Lohntransparenz performen insgesamt besser.
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